目前，公务员考试已经进行了很多年，考试基本上已经形成体系和制度，考试的目的当然是了解和测试考生各方面的能力，以便从考生中挑选出适合从事公务员的人群，除了测试考生的相应基础知识和所学的专业水平，还要测试运用自掌握的知识、经验和技能进行研究和处理相应各种问题的能力。只有具备这些相应能力，才适合成为公务员，所以，如果这些方面所欠缺，那么必须要进行相应训练，才有希望考试过关。公务员考试包括笔试（公共科目和专业科目）和面试；其中国家统的公务员考试笔试公共科目包括“行政职业能力倾向测验”和“申论”。省市组织的地方公务员考试可能还会考“公共基础知识”。只有通过了笔试，才能进入面试。面试一般按照3:1的比例进行，即1个岗位3人通过笔试并进入面试，最后选出1人一些岗位通过面试就可以了，有一些比较专业的岗位还可能会有专业科目的考试才能进入面试。