每个职场人都会经历辞职,但是在辞职时,却不知道用什么理由最好,给大家介绍几种比较靠谱的辞职理由:
(1)父母生病了,需要回家照顾;
(2)家里孩子太小,离不开;
(3)回去读书,想继续深造;
(4)压力太大,经常失眠;
(5)身体吃不消,需要静养;
(6)离家太远,在这里没有归属感。
法律依据:
《劳动合同法》第三十六条,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
第三十七条,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
每个职场人都会经历辞职,但是在辞职时,却不知道用什么理由最好,给大家介绍几种比较靠谱的辞职理由:
(1)父母生病了,需要回家照顾;
(2)家里孩子太小,离不开;
(3)回去读书,想继续深造;
(4)压力太大,经常失眠;
(5)身体吃不消,需要静养;
(6)离家太远,在这里没有归属感。
法律依据:
《劳动合同法》第三十六条,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
第三十七条,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。